Зачётная сессия Казахстан

Прецеденты

fL

Оценки

Используемый набор компетенций: Набор микроролей.

Anton-Koerjurekkoreec7skirisha0196Natalya95nadelek555MaksKenesbaevSadykovZhanAidana-Kuantaevamadinaivan94AzamatInkarovTatyanaKuzovkovatishaev-vladislav95dikosyakaus007makaveliekaselivanovavseputem0001shimside13SKAKOVA-ASELYAdanial113Anastaishaainusiksanekgorbynek77wahahahaRashid1994shobik228nonabalabaevaaidamacsiloidSharipangelina8771208699487767701707kenzhebekovnaBarsNewnazym-bvi1187478868236kamilkafunchozaalinaNlaylimvictoriyarrtleubaevalAigulumarovatkacheva-svetlanaDiyarLekaГруппа «Все участники»Групповые оценки, идут всем участникам
koreec7skВесь Младший Совет Кураторов с большой ответственностью относятся к выполнению своих обязанностей. Каждый из Младших кураторов старается подбодрить свою группу.
327. Лидер группы.
Сп.
Anton-KoАнтон КочубеевAnton-Ko
tkacheva-svetlanaОбладает даром Лидера, организатора, педагог от природы, тонкий психолог. Умеет зажечь тех кто рядом .
327. Лидер группы.
К.
erjurekЕржурек Бекшоиновerjurek
koreec7skОчень способный, исполнительный, готов хорошо выполнять свои обязанности.
327. Лидер группы.
Сп.
MaksЕржурек, способность управлять группой, работать с ней.
327. Лидер группы.
Сп.
tleubaevalУмеет привлечь к себе внимание. Когда ведет собрания точно улавливает ключевые моменты и задает точные вопросы. Хорошо поставленная речь.
327. Лидер группы.
Сп.
koreec7skИгорь Сонkoreec7sk
tleubaevalсмышленный, сообразительный, умный. Умеет влиять на окружающих и привлекать внимание.
327. Лидер группы.
Сп.
Natalya95nНаталья ГоловатоваNatalya95n
koreec7skПостоянно подбадривает свою группу. Хорошее выполнение баллов её группой
327. Лидер группы.
Сп.
adelek555Адэлина Дюсебаеваadelek555
koreec7skВсегда в курсе событий своей группы. Её группа выполняет самое большое количество баллов за период.
327. Лидер группы.
Сп.
MaksАдэлина отлично справляется со своей командой и обязаностями младшего куратора.
327. Лидер группы.
Сп.
MaksМакс ЧерновMaks
koreec7skЯвляется одним из младших кураторов. Один из первых кто начал проводить упражнения в своей группе. Так же является председателем младшего совета кураторов
327. Лидер группы.
Сп.
tleubaevalХорошо поставлена речь, интересно проводит занятия, есть определенная харизма, умеет привлечь внимание.
327. Лидер группы.
К.
tkacheva-svetlanaМаксим обладает качествами открытого лидерства, умеет организовать разносторонние группы объединив их командным духом. Освоил технику проведения психологических тренингов и умело применяет их на практике. , передает свой опыт другим.
327. Лидер группы.
К.
SadykovZhanЖан СадыковSadykovZhan
tleubaevalХорошо осваивает азы продаж активизировался. Внешный вид всегда безупречный что немаловажно для консультанта косметической компании. Собрал хорошие заказы на праздничные дни.
325. Продавец.
Сп.
madinaМадина Аскароваmadina
AzamatInkarovМадина- хорошо продает на холодном и теплом контакте. Отказы и другие трудности не принимает близко к сердцу.
325. Продавец.
Сп.
koreec7skРазработала определенный план действий совместно со своей группой, для рекрунтика.
327. Лидер группы.
Сп.
AzamatInkarovМадина - настоящий лидер. Способна вести за собой людей, и обучать их. Не боится брать ответственность, и не избегает трудности. Всегда старается делать все лучше.
327. Лидер группы.
Сп.
ivan94Иван Николайчукivan94
laylimИван ,молодой парень,никогда не помышлявшиий о том,что он когда-то будет что либо продавать, с первой попытки получил великолепные результаты.Это говорит о том,что Иван -человек с разносторонним потенциалом ,внушает людям доверие с первого взгляда .Люди чувствуют,что этот человек хитрить не будет и поэтому проявляют интерес к его предложению, и только ,если его товар им совершенно не нужен,-они отказывают(я думаю, с сожалением,что они не могут сделать приятное такому симпатичному и учтивому молодому человеку.
325. Продавец.
К.
laylimОн спокойно работает и на холодном рынке и на теплом.Работает не поверхностно,а строит с людьми устойчивые деловые отношения.Спокойно относится к отказам и прочим сложностям совершенно незнакомой для него деятельности.
326. Рекрутёр.
К.
laylimИван- настоящий лидер.Он умеет мотивировать людей,умеет объяснить и в двух словах и подробно, как достичь цели,умеет учить людей планированию,умеет учить людей работать работать с их структурами.Он доброжелательно и терпеливо относится к своим лидерам.Он сумел определить,что является их слабым местом и сразу принял адеквантные меры.Увидев ,что некоторые консультанты не в состоянии оплатить свой заказ ,он решил сам вложить свои средства в качестве оборотного капитала .У него уже есть17500тенг, он их вкладывает,когда люди не могут временно сами оплатить свой заказ.То есть Иван свои природные качества лидера-ответственность,умение принимать быстрые решения,готовность вкладывать в развитие своего бизнеса,терпение,уверенность в том,что он всегда принимает правильные решения (в том числе и полгода назад,когда пришел в этот проект ). Он стабилен и всегда знает ,что надо делать.Если не знает,спрашивает и не комплексует,готов дальше развиваться.Он учтив,уступчив, с ним легко строить деловые отношения.
327. Лидер группы.
К.
tishaev-vladislav95Владислав Тишаевtishaev-vladislav95
TatyanaKuzovkovaВлад очень хорошо работает с продажами, Наработал большую постоянную базу клиентов и постоянно с ней работает. Это видно в высоком личном товарообороте. Он умеет распознать интересы клиента предложить ему нужные вещи в нужное время.
325. Продавец.
К.
TatyanaKuzovkovaВлад учится искать заинтересованных людей, которые могут статьего партнерами. Со своими партнерами он учится налаживать бизнес-отношения для того, чтобы использовать это для развития бизнеса.
326. Рекрутёр.
Ск.
dikosyaДиана Оналбаеваdikosya
tleubaevalграмотно подходит к организации своего бизнеса. Освоила методы рекрутинга умеет вести разговоры по телефоны, назначает встречи и своевременно объясняет всем своим консультантам акции действующего периода.
326. Рекрутёр.
Сп.
kaus007Каусар Уразалиеваkaus007
TatyanaKuzovkovaКаусар очень старается научиться работать с продажами. Активно создает клиентскую базу, изучает свойства продукции, чтобы более профессионально доносить это конечному покупателю.
325. Продавец.
Ск.
TatyanaKuzovkovaКаусар активно ищет своих первых партнеров. Со своими партнерами она проводит постоянную работу по разъяснению акций, мотивирует их участвовать в них и рассказывать своим знакомым. Все ее партнеры всегда в курсе событий.
326. Рекрутёр.
Ск.
shimside13Дима Жакиповshimside13
AzamatInkarovПродает хорошо с холодным и теплом контактами.
325. Продавец.
Сп.
AnastaishaАнастасия ВатутинаAnastaisha
tkacheva-svetlanaАнастасия, грамотно и компетентно выявляет потребности Клиента , умело составляет индивидуальную потребительскую корзину. Обладает навыком убеждения, смело входит в общение на "холодных котактах"
325. Продавец.
Сп.
sanekgorbynek77Александр Новакsanekgorbynek77
tkacheva-svetlanaАлександр является мощным, уверенным лидером, четко осознает свои цели и уверенно движется к ним. Его уверенность передается окружающим. С ним всегда легко , постоянно позитивно настроенный. Всегда ответит на любой вопрос и окажет помощь тому кто в ней нуждается.
327. Лидер группы.
К.
BarsNewМихаил ЖилинковBarsNew
AigulumarovaМихаил способен подписывать потребителей. Он делает это очень грамотно, т.к. даёт информацию дозировано. Вначале показывает каталог, как только человек заинтересовался товаром, предлагает регистрацию, потом рассказывает обо всех акциях, к-рые сейчас есть, и таким образом мы получаем довольного лояльного потребителя.
326. Рекрутёр.
Сп.
alinaNАлина НалибаеваalinaN
TatyanaKuzovkovaАлина создала небольшую группу постоянных клиентов и активно ее раширяет, как на холодном, так и на теплом рынке. Она старается создать с клиентами доверительные отношения и помочь каждому решить его задачи. Это помогает ей увеличивать личный товарооборот.
325. Продавец.
Сп.
TatyanaKuzovkovaАлина учится преодолевать свои психологические барьеры при работе с партнерами. Несмотря на свой страх, она звонит им и доносит действующие акции. Обычно все, с кем она поговорит, стараются участвовать в акциях.
326. Рекрутёр.
Ск.

Участники

Anton-KoАнтон КочубеевAnton-Ko
2
tishaev-vladislav95Владислав Тишаевtishaev-vladislav95
3
dikosyaДиана Оналбаеваdikosya
2
kaus007Каусар Уразалиеваkaus007
3
makaveliБекжан Кенесовmakaveli
1
ekaselivanovaЕкатерина Селивановаekaselivanova
1
vseputem0001РасСул Илахуновvseputem0001
1
shimside13Дима Жакиповshimside13
2
SKAKOVA-ASELYAАселя СкаковаSKAKOVA-ASELYA
1
erjurekЕржурек Бекшоиновerjurek
4
irisha0196Ирина Усольцеваirisha0196
1
koreec7skИгорь Сонkoreec7sk
2
danial113Даниал Ауелханdanial113
1
AnastaishaАнастасия ВатутинаAnastaisha
2
Natalya95nНаталья ГоловатоваNatalya95n
2
ainusikАйнура Иманбаеваainusik
1
adelek555Адэлина Дюсебаеваadelek555
3
sanekgorbynek77Александр Новакsanekgorbynek77
2
MaksМакс ЧерновMaks
4
wahahahaАлтын Бегдуллаеваwahahaha
1
Rashid1994Рашид СулеймановRashid1994
1
shobik228Нұридин Айдарханshobik228
1
nonaНазым Жамбыловаnona
1
macsiloidАрдак Абдуалиевmacsiloid
1
aidaАида Жукеноваaida
1
balabaevaТогжан Балабаеваbalabaeva
1
KenesbaevНурлан КенесбаевKenesbaev
1
SharipШарип АбжановSharip
1
angelinaАлина Куценкоangelina
1
DiyarДияр КасымовDiyar
1
87712086994Айдана Тоба87712086994
1
87767701707Азат Капанов87767701707
1
kenzhebekovnaМира Аширбековаkenzhebekovna
1
SadykovZhanЖан СадыковSadykovZhan
2
Aidana-KuantaevaАйдана КуантаеваAidana-Kuantaeva
1
madinaМадина Аскароваmadina
4
BarsNewМихаил ЖилинковBarsNew
2
nazym-bНазым Бериккалиеваnazym-b
1
vi11Виктория Кимvi11
1
ivan94Иван Николайчукivan94
4
87478868236Дархан Копбаев87478868236
1
kamilkafunchozaКамила Нуркинаkamilkafunchoza
1
alinaNАлина НалибаеваalinaN
3
laylimЛайлим Даиржановаlaylim
1
victoriyarrВиктория Арямкинаvictoriyarr
1
AzamatInkarovАзамат ИнкаровAzamatInkarov
1
TatyanaKuzovkovaТатьяна КузовковаTatyanaKuzovkova
1
tleubaevalЛюбовь Тлеубаеваtleubaeval
1
AigulumarovaАйгуль УмароваAigulumarova
1
tkacheva-svetlanaСветлана Ткачеваtkacheva-svetlana
1
LekaЛаура КазыбаеваLeka
1
cache: no_info (2), no_need (4), no_cache (3), miss (51), cached (6)db queries: 66time: 0.581

При отправке данных на сервер произошла ошибка. Проверьте соединение с интернетом и попробуйте перезагрузить страницу.

У Вас не хватает прав на выполнение операции. Данные не были сохранены.